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2020年长治市武乡县文物中心公开招聘讲解员20人公告

2020-05-19 11:05:03 公务员考试网 //www.huatu.com/ 文章来源:互联网


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  八路军总部王家峪、砖壁旧址纪念馆位于山西省武乡县王家峪、砖壁村,是 国 家 级 爱国主义教育基地、国 家 级 经典红色景区。纪念馆是全额拨款事业单位,隶属于武乡县文物中心管理。为了打造 国 家 级 革命文物保护利用示范区需要,现决定招聘讲解员20名(含本单位已有的讲解员7名),现公告如下:

  一、招聘原则

  本次招聘采取考试、考核相结合的办法,坚持公平、竞争、择优、德才兼备的原则,面向社会公开招聘。

  二、招聘岗位及名额

  招聘岗位为王家峪、砖壁旧址纪念馆讲解员,名额20名(含本单位已有的讲解员7名),剩余岗位为男岗位:5名,女岗位:8名,男、女岗位考试排名单独计算,如男、女岗位报名不达开考比例,则将空余岗位调整。

  三、招聘条件、范围与福利待遇

  (一)招聘条件

  1、热爱祖国,拥护 中 国 共 产 党 的领导;

  2、遵纪守法,热爱纪念馆、博物馆事业,有良好的社会公德;

  3、身体健康,品学兼优,工作责任心强,有吃苦耐劳精神和良好的心理素质;

  4、有下列情形之一的,不得报考:

  (1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

  (2)有犯罪嫌疑尚未查清或尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。

  (3)在各类各级招考过程中认定有舞弊等严重违纪行为的人员。

  (4)恶意逃避服兵役人员。

  (二)招聘范围

  1、年龄:18周岁-30周岁(2002年5月18日-1990年5月18日)。

  2、形象气质佳,女性身高1.60米以上,男性1.70米以上。

  3、第一学历为全日制本科及以上学历(含2020年毕业的本科生)。

  4、具有较强的语言表达及沟通能力,普通话等级达到国家二级甲等标准。

  5、同等条件下,汉语言文学、历史、播音主持专业优先。

  6、本单位现有讲解员可不受报名条件限制。

  7、特别 优 秀 具有讲解经验的可适当放宽。

  (三)福利待遇

  被聘用人员试用期为六个月,经考核合格签订劳动合同,考核不合格者予以辞退。

  1、试用期工资2000元/月。

  2、试用期满后,通过专业考核,合格的,工资3827元/月。

  3、讲解员工作满一年实行星级管理,级薪挂钩。一级讲解员5000元/月,二级4327元/月,三级3827元/月,特别 优 秀 被评为 金 牌 讲解员的,可按人才引进办法录用为正式在编人员。

  4、签订合同之日起,办理“五险一金”(个人部分含在本人工资中)。

  5、单位提供食宿及工作服,宿舍两人一间。

  6、享受员工培训和参加学习福利。

  7、录取上班后必须在单位服务5年以上。

  四、招聘程序

  招聘程序按照发布公告、报名初审、资格审查、面试、笔试、体检、考核、公示等程序进行。

  (一)报名和资格审查

  1、报名方式:本次招聘采取现场报名的方式。

  2、报名时间:2020年5月28日——5月29日,共计2天。

  上午08:00-12:00;下午14:30-17:30。

  报名地点:长治武乡红星杨快捷酒店(报名时请出示绿色健康码,并佩戴口罩)

  报名联系电话:18835596486

  3、报名要求:报名时应携带以下资料:

  (1)凡报名者,需持《报名登记表》一份(公告网站自行下载并填写)。

  (2)户口本(首页和本人页)原件及复印件一份;

  (3)身份证原件及复印件一份;

  (4)毕业证原件及复印件一份(2020年应届毕业生未取得毕业证者,可凭学校出具的学历证明报考);

  (5)学信网电子注册备案表一份;

  (6)近期一寸红底免冠彩照3张;

  (7)普通话等级证书原件及复印件一份;

  (8)相关资格证原件及复印件一份;

  (9)本人户籍所在地派出所出具的《无违法犯罪记录证明》一份。

  4、资格审查

  报名现场对应聘者进行资格审查,且资格审查贯穿招聘工作全过程,在任何环节,若有违反规定或弄虚作假,一经发现,取消考试或聘用资格,并根据情节追究当事人及相关人的责任。

  (二)考试

  1、面试

  (1)面试时间及地点:详见准考证(准考证领取时间在公告官网通知)。

  (2)面试方式:由模拟讲解、结构化面试问答两部分组成,面试时间为每人15分钟。

  1)模拟讲解:采取应聘者面对评委模拟讲解的方式进行,每人讲解时间为8分钟分钟,讲解内容自选。

  2)结构化面试:采取现场对应聘者面试问答方式,每人面试问答时间为7分钟分钟,问答内容由评委统一命题、评价办法和评价标准;

  3)模拟讲解、结构化面试问答各采用百分制,两项平均得分(四舍五入保留两位小数)为应聘者面试考核成绩。

  (3)应聘者凭准考证和本人身份证进入面试考场。

  (4)拟招聘人数与报考人数比例达到1:2方可开考。

  (5)根据面试成绩由高到低的顺序,按照与拟招聘人数1:2的比例确定笔试人员。如面试人数少于或等于岗位招聘人数时,面试成绩须达到60分以上方可进入笔试环节。

  2、笔试

  (1)笔试时间及地点:以公告官网通知为准。

  (2)笔试内容:考试内容为《公告基础知识》,包括习近平新时代中国特色社会主义思想、政治理论、法律常识、公文写作、党史、抗战史等方面的知识。

  (3)笔试采用百分制闭卷考试,时间为2小时。

  3、综合得分

  (1)考试结束后,综合成绩采取笔试、面试成绩权重计算法。

  (2)计算公式为:综合成绩=面试成绩×60%+笔试成绩×40%。综合成绩出现小数时,四舍五入后保留两位小数。

  (3)根据综合成绩由高到低的顺序,按照与拟招聘人数1:1的比例确定体检人员,综合成绩相同的,按面试成绩由高到低确定。

  (三)体检

  1、体检时间及地点:以公告官网通知为准。

  2、体检项目与标准:参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。

  3、体检参照录用公务员体检标准进行,统一组织,费用由考生自理,体检报告由荣通公司统一领取。

  4、未参加体检或体检不合格的应聘人员,取消其应聘资格。因未参加体检或体检不合格导致的空缺职位,根据综合成绩依次等额递补,综合成绩相同的,按面试成绩由高到低确定。

  (四)考核

  体检合格者进入考核环节,考核内容包括政治思想表现、道德品质、工作能力、主要优缺点等。考核不合格者,取消聘用资格。

  (五)公示

  根据应聘人员综合成绩,结合体检、考核情况,提出拟聘用人员名单,并进行公示,接受社会监督。公示后,对无异议符合招聘条件的人员,报招聘小组审批。

  (六)聘用

  拟聘用人员在接到通知后,必须在规定的时间内报到。如无正当理由,逾期不报到的,视为自动放弃,取消拟聘资格。依据相关法律、法规拟聘用人员与原单位之间签署合法用工合同的,必须由本人自行与原单位按相关规定解除。公示期满,根据公示情况确定聘用人员名单。组织办理入职手续,签订劳动合同,并统一组织聘用人员进行入职培训。

  1、招聘工作严格遵循公开、平等、竞争、择优的原则进行,全程接受纪检监察机关及社会各界的监督。

  2、从事招聘考试、考察的工作人员与报考者有回避关系的,应当实行公务回避。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。

  3、预计报名人数较多,希望应聘者在《公告》发布后按照“报名资格所需材料”提前准备相应资料,避免影响报名(温馨提示)。

  4、本次招聘所有通知,均通过长治市荣通人力资源有限公司网站(www.rtrenli.com)发布,请广大考生随时关注。

  5、本公告由荣通公司招聘工作领导组负责解释,未尽事宜由荣通公司招聘组报工作领导组研究确定。

  6、招聘咨询电话: 0355-6066879 18835596486

  长治市荣通人力资源有限公司

  2020年5月18日

(编辑:无需赐名的God)
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